宿迁市地税局

宿迁市地税局成立于1996年9月，主要负责全市营业税、企业所得税、个人所得税、城建税等12个税种，以及社会保险费、教育费附加等15项基金(费)的征收管理工作。宿迁市地税局内设14个职能部门;下设4个税务分局和1个稽查局，以及沭阳、泗阳、泗洪、宿豫4个县(区)局，共9个基层单位。

(一)贯彻执行各项地方税收法律、行政法规、规章和省有关规定，结合本地区实际，研究制定具体的实施意见。(二)负责组织全市各项地方税收收入计划的编制、分配和考核，完成各项地方税收收入任务。(三)负责全市地税系统征收的各项税种的征收管理工作，以及地方政府委托征收的基金、费等专项收入的征收管理工作。(四)按照税收征管法的要求，建立健全科学、严密、有效的地方税收征收体系，强化地方税收执法监督。(五)监督检查本地区地税机关及其工作人员和各部门、各单位贯彻执行各项地方税收法律、行政法规和规章情况;监督检查纳税人遵守国家税收法律法规、依法纳税情况。(六)管理、指导和协调全市地方税收稽查工作;负责全市地税系统行政复议和诉讼工作，加强税收法制建设。(七)开展税法宣传，增强全民法制观念和纳税意识，创造良好的税收环境;研究税收理论和政策，掌握税收动态，组织税务咨询。(八)管理全市地税系统的人事、劳动工资和机构编制;按照下管一级的原则，负责管理县级地方税务局领导班子和相应级别的干部，负责全市各级地税机关的领导班子建设、公务员制度实施。(九)负责全市地方税务系统的思想政治工作、精神文明建设、干部的教育培训和纪检监察工作。(十)负责全市地税系统税收信息化、现代化工作的规划和实施，建设和管理税务信息系统。(十一)完成上级交办的其他事项。邮编：223800地址：宿迁市发展大道地税大厦

内设机构编辑宿迁市地方税务局内设12个职能处(室)：(一)办公室负责处理局机关日常政务，起草和审核有关文件和报告;负责会议组织、秘书事务、文电处理、信息综合、文书档案、工作督查、办公自动化、信访、保密、双拥和税收宣传工作;制定机关内部工作规则;管理机关财务;负责局机关后勤服务工作。(二)人事处负责全市地税系统人事管理工作，管理系统干部人事、劳动工资和福利以及机构编制等工作;按照干部管理权限，负责系统领导班子建设和后备干部队伍建设;负责对市局机关和直属部门的人事管理工作，以及干部职工的学历教育和培训;负责出国(境)人员的审查、报批工作;负责老干部的服务、管理工作。(三)基层工作处负责全市地税系统的思想政治工作和精神文明建设;负责县地方税务局干部学历教育和教育培训工作;负责系统内先进集体、先进个人的评选表彰和基层建设等工作。(四)计划财务处贯彻执行税收计划、会计、统计制度;负责全市地方税源的预测;负责各项地方税收、基金、费收入计划的编制、分配、考核、分析和信息数据的汇总、统计、审核工作;负责组织税款入库工作;办理全市地方税收、基金、费等票证的印制和管理工作;负责全市地税系统经费、财务、制服、固定资产的管理和监督工作;参与系统内部审计工作。(五)征收管理处组织实施税收征管法律、法规及规章、制度，结合实际研究制定加强征收管理的制度办法;负责税务登记、纳税申报、普通发票和税收征管资料的管理，以及地方税滞补罚收入管理;负责指导个体、私营和零散税收的征管工作;负责缓缴税款的审核、呆帐税金的认定和死欠税金核销的审核;负责欠税及日常稽核工作的管理。(六)税政一处负责营业税、土地增值税、城市维护建设税、车般使用税、城镇土地使用税、固定资产投资方向调节税、印花税、房产税、屠宰税、筵席税、资源税及教育费附加等税政业务和征收管理工作;按照税收管理权限，制定具体征收管理办法，处理执行税收政策中的有关事项;负责文化事业建设费的征收管理工作;组织和指导全市上述各项税收工作的开展。(七)税政二处(基金管理处)负责企业所得税、个人所得税等税政业务和征收管理以及城镇集体企业和私营企业的财务监督检查工作;负责国务院和省政府指定的各项基金和费的征收管理工作;按照税收管理权限制定具体征收管理办法，处理执行税收政策中有关事项;组织和指导全市各项税收工作开展。