省地税局组建于1994年8月，从2000年起实行省以下垂直管理。截止2014年底,全系统共有机构1318个，其中设区市局11个，县(市、区、风景区、开发区)局120个，基层分局(所)582个，事业单位384个，直属单位220个。全系统总人数12559人，其中在职干部职工11161人，退休干部1730人。省局机关内设12个职能处室〔办公室、政策法规处、流转税处、所得税处、财产行为税处、纳税服务处、征收管理处、风险监控处、收入规划与财务处(督察内审处)、人事处(离退休干部处)、机关党委、监察室〕，其中督察内审处和离退休干部处独立运转，为副处级。下设5个直属单位(稽查局、直属局、机关后勤服务中心、培训中心、信息中心)。

全省地税部门负责营业税、企业所得税、个人所得税、房产税、土地使用税、土地增值税、车船税、耕地占用税、资源税、城市建设维护税、烟叶税、印花税、契税等13个税种以及国务院、省政府授权代征的教育费附加、地方教育附加、防洪保安资金、残疾人就业保障金、文化事业建设费、工会经费、大中型水库库区基金等7个基金(费)的征收工作。截止2015年6月底，全省地税系统税务登记总户数为574749户，其中，内资企业272255户，港澳台企业2147户，外资企业1650户，非企业单位17220户，个体工商户281477户。

全省各级地税部门在省委、省政府和国家税务总局的正确领导下，深入学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神，坚持以改革创新为动力，倾情服务全省经济社会发展，紧紧围绕“一个中心”(组织收入)，狠抓“两项建设”(征管能力建设、部门作风建设)，突出“三个重点”(依法行政、税源管控、数据管理)，着力实现服务发展、信息管税、纳税服务、干部素质“四个方面”有新的提升，各项工作取得了明显成效，得到了各级党政以及社会各界和广大纳税人的充分认可。强卫书记、鹿心社省长等9位省领导先后31次对地税工作作出批示和肯定。

——江西地税成立20年来，累计组织地税收入6154.8亿元，年均增长21.7%，为地方经济社会发展提供了坚实可靠的财力保障。2013年，全省地税收入总量首次突破千亿大关。全省地税收入结构分税种看，营业税为第一大税种，近三年来收入占比保持在35%-40%之间;分行业看，主要来源于第二和第三产业，第三产业占比超过60%，第二产业占比37%左右;分企业类型看，大企业对税收收入的贡献较大，股份公司税收收入占比超过一半。地税收入在4、5月份稳步回升，分别增长7.6%、11.1%，6月份增幅达到24%。在实现双过半的基础上，7月份组织入库各项收入112.9亿元，同比增长14.2%。1-7月，累计入库各项收入862亿元，同比增收75.3亿元，增长9.6%，其中：地税收入810.7亿元，同比增收68.9亿元，增长9.3%，高于全国地税平均增幅3.3个百分点，列全国地税第7位，中部地区第2位。1-6月份，查补和企业自查补缴收入9.14亿元，同比增长18.68%。加大重大典型案例曝光力度，与省发改委等22个职能部门共同实施“黑名单”联合惩戒，今年已推送2起重大税收违法案件。省局稽查局获得“全国税务系统打击发票违法犯罪活动先进单位”荣誉称号。

——改革创新取得新成效。全面贯彻落实党的十八届三中全会精神，成立改革创新领导小组，制定并明确2014年改革创新工作重点任务和责任分工，认真开展创新项目评审和推广，有序、有力抓好各项改革创新工作的推动和落实。征管改革稳步深入，明确改革任务，扩大试点范围，优化征管流程，改革税收管理员制度，分权制约、互相协作的新征管模式和“统一分析、分类应对”的风险管理新机制逐步完善。税制改革有序推进，“营改增”先行试点行业已全部到位，待改行业加紧清收，资源税改革及时跟进，积极开展税收分析预测，有效应对改革后续影响。

——依法治税迈出新步伐。大力推进行政审批制度改革，压缩疏理审批事项，率先在省直单位公布了省、设区市和县(市、区)局保留的44项涉税行政审批事项。大力开展网上行政审批及税收执法责任制电子化考核试点。高位推动税收保障立法，落实规范性文件“事前预审”制度，加大税法宣传力度。各级联动开展税收执法督察，严格责任追究，对发现的问题及时整改，切实规范执法行为。结合规范进户执法的要求，依法规范开展税务稽查，集中精力查处涉税违法大案要案，做好违法案件曝光，稽查威慑力进一步增强。

——税收管理得到新提升。全省各级地税部门在税制改革深入推进和结构性减税力度加大的背景下，认真破解税收管理中存在的重难点问题，强化信息管税，提升征管质效，税收管理水平进一步提升。突出强化税源基础管理、风险监控和综合治税，大力推进风险监控管理平台和综合治税平台建设，改进和加强各税种管理，强化基金(费)征收与代征。着力夯实数据管理，成立省、市、县三级管理机构，形成数据质量软件考核和实地核查联动开展的考评机制。根据业务需求，及时开发和调整信息系统项目，强化信息安全保障，全面提升信息管税处理能力。

——纳税服务跃上新台阶。以国家税务总局组织开展的全国税务系统纳税人满意度调查为契机，紧密结合群众路线教育活动、便民办税春风行动、税收宣传月等工作，认真做好纳税人需求收集、管理与应对。积极推行《全国县级税务机关纳税服务规范》，推动办税服务厅转型升级，大力开展省市县三级联动的纳税人学校创建，认真做好纳税信用等级评定，全面推广“免填单”服务，减轻纳税人资料报送负担，切实为纳税人提供便捷服务。在2014年全国纳税人满意度调查中取得地税部门第一名的新佳绩，纳税服务品牌度和美誉度跃上了新台阶。

——干部队伍迸发新活力。以党的群众路线教育实践活动为主线，深入开展“三转”活动，强化“两权”监督，落实“两个责任”，完善督查内审职能保障，保持查案和惩治腐败的高压态势，工作作风和党风廉政建设得到了全面加强。以省政府、国家税务总局和省局三个绩效考核为抓手，加强领导班子建设，认真组织开展了四项业务能手竞赛，开展地税成立20周年先进单位和个人表彰评比，加大各类人才培养培训力度，队伍建设水平有效提升。2014年，省局先后荣获省政府表彰的绩效管理考核先进单位、全省综治先进单位等荣誉称号，省局领导班子连续5年被省委评为好班子，系统上下涌现了一大批先进集体和模范人物，树立了新时期地税部门和地税干部的良好形象。