连平县地税局

连平县地方税务局于1995年1月1日正式成立，是主管连平县地方税收工作的职能部门，受河源市地方税务局和连平县人民政府的双重领导。

机构简介编辑主要负责全县地方各税以及社保费、教育附加费和堤围费等税费的征收管理工作。该局现有干部职工108人，机关内设办公室、税政股、征收管理股、计划财务股、信息股、监察室、人事股等7个股室，稽查局、登记分局、城区税务分局等3个直属单位和一个纳税人服务中心，下设6个基层征收单位。2007年，连平县地方税务局实现税收收入1.92亿元，是1994年603万元的31.8倍，1994年-2007年累计完成地方各税收入8.74亿元。2004、2005年连续两年实现上划省“四税”全省排名第一，2003年和2005年连续被评为省级“文明单位”，2005年被国家人事部和国家税务总局联合授予“全国税务系统先进集体”。

内设机构

办公室负责处理、协调局机关日常政务和档案、信访、保密、机关财务、督办等工作;起草和审核有关文件、报告、文电及其他综合性材料;组织局机关会议、税法宣传、税收调查研究、局机关和本县地方税务系统的办公自动化工作;制定局机关内容综合性规章制度;指导本县税务学术团体的日常工作;负责本县地方税务系统的经费、财务、装备和固定资产的管理、检查工作;监督执行系统财务制度，审核汇编局机关和直属单位的财务预算、决算;办理经费的划拨。

税政股负责地方各税种(包括涉外地方税收)和教育费附加、社会保险费、文化事业建设费等规费的征收管理工作;对地方各税种在执行中的政策业务问题进行解释和处理;拟定地方各税费在征收管理中的具体实施办法;负责地方各税、费政策执行情况的检查;负责地方各税种具体税政问题的调查研究工作。

征收管理股负责指导、检查和处理本县各级地方税务机关执行税收征管法律、法规、规章中的有关事项;负责制定本局综合性地方税务系统综合性地方税收征管规定及制度;组织地方税收征管质量检查、考核;负责地方税收执法监督、检查和税收法制工作;强化和完善征管手段;负责税务税务登记的综合管理与协调工作;负责发票管理工作;负责组织协调纳税评估工作;负责税收计划、会计、统计和税收票证管理工作;负责组织地方税收征管质量检查、考核;负责本局计算机信息系统的运行管理和维护。负责局内制定的税收规范性文件的合法性审查;办理税务行政诉讼和行政复议;指导县地方税务系统的法制工作;负责税收政策调研和理论研究。

人事教育股按管理权限，负责局机关、直属单位和基层税务分局的人事管理、外事管理、离退休人员的管理工作;负责全县地方税务系统基层建设和精神文明建设;制定全县地方税务系统干部教育规划，组织干部学历教育和岗位培训工作;负责机关和直属单位党务、工青妇工作。

监察室负责执法教育、党风党纪和廉政教育;负责地方税务执法监察工作，受理检举、控告和申斥地方税务人员行政违纪和地方税务执法违法案件;负责本级机关并指导下属单位的年检、监察工作;按干部管理权限承办干部离任审计;负责组织本级机关和下属单位的内部审计工作。

纳税人服务负责税收宣传、税务咨询(服务热线)、税务举报、优化服务等其他工作。

稽查局负责全县范围内地方税务稽查工作的业务指导和协调工作;负责偷税、逃避追缴欠税、骗税、抗税案件的查处以及税收专项检查。